Trasparenza valutazione e merito - Comune di Celle di Bulgheria
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Trasparenza valutazione e merito
TASSI DI ASSENZA E PRESENZA
i dati sul tasso di assenza del mese precedente sono mensilmente comunicati al Ministero della Funzione Pubblica, in raffronto con i dati dello stesso mese dell'anno precedente.
Di seguito una tabella che riepiloga l'andamento complessivo e per aree organizzative delle assenze per malattia e per eventi simili e delle corrispondenti presenze in servizio, con i relativi tassi, aggiornati all'ultimo mese trascorso.
TASSI DI ASSENZA PER MALATTIA E TASSI DI PRESENZA (PERIODO GENNAIO - GIUGNO 2010)
| ||||||
Area
| Totale | Giornate | ||||
| dipendenti | lavorative | Assenze | Presenze | % assenze | % presenze | |
| assegnati | totali nel mese | |||||
Amministrativa - Contabile e dei Tributi | 5 | 630 | 41 | 589 | 6,50 | 93,50 |
| Tecnica Manutentiva | 8 | 1.122 | 16 | 1.106 | 1,42 | 98,58 |
| Vigilanza* | 2/1 | 266 | 0 | 266 | 0,00 | 100,00 |
| Segretario ** | 1 | 62 | 0 | 62 | 0,00 | 100,00 |
| Totale | 16 | 2.091 | 57 | 2.034 | 2,72 | 97,28 |
* Dal 01/01/2010 al 17/05/2010 alla vigilanza sono stati assegnati due dipendenti a tempo determinato. Dal 17/05/2010, alla vigilanza è assegnato un solo dipendente a tempo indeterminato.
** Il Segretario è in convenzione al 50 % con il Comune di Ceraso.
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